Hoje vou contar-vos uma história de como aprendi uma lição interessante sobre a procura de emprego no Outono passado.
Tonto eu. Deixei a porta do ecrã aberta uma tarde para receber no ar fresco do Outono. Às 15:00 havia nada menos que 30 Insectos Marrons Marrom Fedorentos no interior das janelas do meu quarto familiar. Cada vez que um deles zumbia contra o vidro, eu tremia e contemplava alguma forma de guerra aérea venenosa. Contudo, enquanto continuava a observar estas criaturas a fazer ricochete no seu caminho através da minha casa, comecei a vê-las menos como inimigas e mais como indivíduos minúsculos e determinados. O que se segue é uma perspectiva ligeira sobre o processo não tão ligeiro de encontrar trabalho. Os insectos fedorentos de quatro maneiras assemelham-se aos que procuram trabalho com sucesso:
Cada vez que abria uma porta ou uma janela, espionava uma destas criaturas castanhas de aspecto louco empoleiradas no caixilho, dando-lhe tempo, à espera de deslizar para dentro. Qualquer pessoa pode encontrar um trabalho, mas aterrar o trabalho certo requer persistência e estratégia. Uma mulher recentemente empregada partilhou comigo que, após dois meses de "afixação e oração" (candidatando-se a posições anunciadas e esperando que o telefone tocasse), finalmente conseguiu-o. Depois, dedicou algum tempo a compilar uma lista bem pesquisada de potenciais empresas alvo - empresas cuja cultura se adequava às suas necessidades e tinha o tipo de problemas que podia resolver - e utilizou essa lista como iniciadores de conversas numa série de reuniões de café com conhecidos e antigos colegas de trabalho. No espaço de quatro semanas, ela tinha três pistas sólidas. Dentro de mais três semanas, ela tinha uma oferta!
Não sou entomologista, mas suponho que estes insectos gostam de calor porque o lado sombrio da nossa casa está curiosamente desprovido deles (o que é uma excelente notícia porque agora sei que porta é segura para eu usar!). Não vou mentir, a procura de emprego pode ser um dos desafios mais difíceis que as pessoas enfrentam nas suas vidas. Como se a montanha-russa das emoções não fosse suficiente, o stress e a incerteza do trabalho em rede e das entrevistas pode fazer com que mesmo os indivíduos mais confiantes percam a fé e a energia. Quando isso acontece, é tentador cair na armadilha da negatividade. No entanto, pegue em alguém que viu mais de 2.000 pessoas procurarem trabalho nos últimos 25 anos, a única coisa pior que um insecto fedorento em sua casa é um candidato a um emprego com uma atitude de "não-muito-bom-ever-happens-to-me". Assim, encontre um amigo de confiança/"um parceiro responsável", dê a si mesmo doses pesadas de compaixão todos os dias, coloque afirmações positivas no seu espelho se isso ajudar, e faça o que for preciso para reunir o sol. Será recompensado com resultados.
A linha clássica do insecto fedorento parece ser: "Olha para mim, estou fixe, metido na minha própria vida, a rastejar pelo interior das tuas janelas, e a não fazer de mim um espectáculo gigante". Depois, de repente, fará um som estaladiço e zappy fly-boy, pingando contra o vidro, e mudando de posição. De certa forma, isso é muito parecido com o que tenho visto os que procuram emprego de forma eficaz a fazer. Claro, eles têm um currículo e claro, enviam-no se for apropriado para uma vaga de emprego. O que é importante é que eles sabem que uma procura de emprego é mais do que o seu currículo. Os seus perfis no LinkedIn são actualizados e convidativos. Comentam de forma inteligente as mensagens dos outros e contribuem para discussões em grupos relevantes do LinkedIn. Preparam documentos distintos de uma página que são adaptados aos cargos e empresas que correspondem aos seus critérios, e depois utilizam-nos como precursores para reuniões de rede ou como seguimento de entrevistas. Enviam notas de agradecimento, do tipo manuscrito. Encontram um artigo de interesse que se relaciona com uma conversa prévia com alguém, e enviam-no juntamente com uma nota personalizada. Encontram pequenas formas de causar um grande impacto.
Eu tentei. Oh, como tentei fazer a abordagem gentil terra-mãe: shooing, cupping, scooting, sweeping, duct-taping, vacuuming, e ocasionalmente dar descarga aos pequenotes. Mesmo assim, por vezes - e detesto admitir isto - eu esmago. Lembro-me então imediatamente de como os insectos malcheirosos obtiveram o seu nome. Agora, não estou a sugerir que carregue uma garrafa de Eau de Stinkbug e a pulverize na cara de cada gerente contratado num raio de 30 milhas (embora isso possa ser divertido, por um segundo). A minha ideia vai mais no sentido de: Seja memorável. O que é único em si (e a sua colónia não conta)? Que valor traz a uma organização? Está a dar vibrações positivas? Será que a sua imagem reflecte confiança e competência? Está a articular claramente o seu foco de procura de emprego, ou seja, O QUE quer fazer e ONDE o quer fazer? As pessoas querem ajudar, mas só podem ajudar se souberem o que você quer e virem que é capaz de lá chegar.
Os meus amigos conhecedores dos insectos dizem-me que estes insectos fedorentos vão estar por perto durante muitos, muitos anos porque não têm predadores conhecidos. Begrudgingly, estou a tentar entregar o ramo de oliveira. Pode ajudar, acrescentando a esta conversa: De que outra forma são os insectos fedorentos como os que procuram emprego com sucesso? Envie-me a sua resposta ou e-mail para linda.tefend@promarkcpi.com.
Linda TefendCMF, Career and Image Coach, é um dos Career Partners International - os oradores mais procurados de Cincinnati sobre temas relacionados com a carreira, imagem e transição. Ela é apaixonada por ajudar e capacitar os outros a navegar nas transições da vida. O estilo divertido e envolvente de Linda torna os tópicos intimidantes ou desconfortáveis mais facilmente digeríveis para o público. Algumas das suas apresentações favoritas são 'O que fazer quando já não está no Kansas', 'Cashing In on Dressing Up', e 'LinkedIn e a sua procura de emprego'.
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