Os participantes de Outplacement da Career Partners International, um fornecedor líder mundial de Outplacement, transição de carreira, coaching executivo e outros serviços de gestão de talentos, continuam a classificar a qualidade de serviço da empresa como excelente.
Através de um inquérito recente, 99% dos participantes no programa reportaram que os serviços de recolocação externa da Career Partners International ou excederam ou corresponderam às suas expectativas. No mesmo inquérito, os participantes atribuíram um prémio de Pontuação do Promotor Net (NPS)® de +73 para a empresa, que está bem acima do NPS® bar por excelência de +50. O NPS® utilizada pela Career Partners International foi criada pela Comunidade Promotora Net® como um método para determinar a probabilidade de os indivíduos recomendarem os serviços de uma empresa.
A empresa global concentra-se na identificação das necessidades individuais dos participantes e tem o menor rácio de participantes/consultores do sector para ajudar os participantes a identificar e alcançar trajectórias de carreira durante as suas transições. Cada consultor de carreiras tem em média apenas 25-30 participantes num dado momento, muito abaixo da média da indústria de 100.
"A qualidade dos nossos serviços é da maior importância para nós", comentou David P. Hemmer, Presidente e CEO da Career Partners International. "Ao fornecer coaching de carreira e ferramentas personalizadas para as necessidades distintas de cada indivíduo, os nossos participantes de outplacement são mais bem sucedidos e atingem os seus objectivos e aspirações de carreira mais rapidamente".
Os participantes nos serviços de outplacement da empresa atingem os seus objectivos de carreira numa média de 3,1 meses, ou cerca de 12 semanas, muito abaixo da média americana de 8,5 meses ou 34,1 semanas, de acordo com os dados do relatório de desemprego de Novembro do U.S. Bureau of Labor Statistics. Os participantes do Career Partners International estão a conseguir transições bem sucedidas quase três vezes mais depressa do que a média nacional dos EUA, com 94% destes indivíduos a transitarem para funções de nível superior ou lateral.
Sobre Career Partners International
A Career Partners International melhora o desempenho organizacional e a vida das pessoas todos os dias! Como líder global em consultoria de gestão de talentos desde 1987, organizações de todas as dimensões e indústrias confiam na Career Partners International para os melhores resultados nas suas estratégias e iniciativas de talento mais desafiantes e importantes. Com os consultores mais experientes e respeitados em mais de 45 países, Career Partners International proporciona aos clientes acesso individualizado a especialistas locais em desenvolvimento de talentos, gestão de carreiras, coaching executivo, outplacement e serviços de transição de carreira para avaliar, envolver, desenvolver e fazer a transição de talentos para impulsionar o desempenho organizacional. Mais informação pode ser encontrada em www.cpiworld.com.