Med over tretti års erfaring innen talentutvikling og karriereovergangstjenester har Career Partners International ( CPI ) har gitt kundene verktøyene til å navigere gjennom flere tiår med endringer på arbeidsplassen. Til tross for de beste forberedelsene dukker det stadig opp nye utfordringer for HR- og lederteam.
Bli med oss på CPI Webinar-serien den 11. desemberth, for å diskutere høflighet på arbeidsplassen i en tid da den har relevans i forhold til lærdommene vi tar til oss fra #MeToo -bevegelsen. I vår verden i dag fortsetter dette komplekse emnet å være i tankene for arbeidsgivere og ansatte, og endrer dynamikk og kulturer i mange organisasjoner. Som ekspert på dette kritiske emnet vil Gary Cormier presentere "Workplace Civility on a Continuum" for å hjelpe fagfolk med å begynne å ta opp dette vanskelige temaet.
Gary Cormier slutter seg til oss fra Harvard University som senior konsulent for menneskelige ressurser og organisasjonsutvikling. Denne grunnleggende sesjonen vil utforske business case for sivile på arbeidsplassen, så vel som konsekvensene av incivility. Det vil hjelpe til med å identifisere usivil, upassende, negativ eller mobbende atferd på arbeidsplassen og hva som kan gjøres for å dempe dem. Til slutt avsluttes økten med måter å gjøre sivility til en del av organisasjonens overordnede kultur.
De CPI webinar er 11. desember kl. 11:00, alle ledere og HR -fagfolk er velkommen til å bli med. Registrering er gratis og åpen for hele CPI Nettverk. Gary vil levere en tretti minutters presentasjon med tiden etterpå for spørsmål og svar. Registrering er nå åpen.