Career Partners International (CPI), eines der größten Karriere-Management-Beratungsunternehmen der Welt, freut sich bekannt zu geben, dass sein Markenpartner in der Region Oklahoma, Career Development Partners (CDP), im vergangenen Oktober zum stolzen Empfänger des Veteran Business Champion Award ernannt wurde. Die Regionalkammer von Tulsa würdigte die CDP für ihre Unterstützung der Veteranen beim Übergang in die zivile Arbeitswelt.
Rick Christensen, Direktor der Career Transition Practice der Region, hat in der Armee der Vereinigten Staaten gedient und viele Jahre im Personalwesen gearbeitet. Sein Hintergrund in den Bereichen Personalwesen, Rekrutierung, Karriereplanung, Unternehmensschulung und Linienmanagement in der Produktion gibt ihm eine einzigartige Perspektive, um Übergangspersonen bei der Identifizierung von Kernkompetenzen zu unterstützen, die auf dem Markt einen hohen Wert haben. Seine Bemühungen haben Tausenden von Menschen geholfen, ihr volles Potenzial zu erreichen.
Career Partners International hat sich verpflichtet, Veteranen zu unterstützen, indem sie diejenigen, die kürzlich entlassen wurden, coacht und wieder unterstützt. Der Übergang vom militärischen Leben zurück ins zivile Leben kann schwierig sein. Die Identifizierung oder Beschreibung von Fähigkeiten oder direkten militärischen Erfahrungen und deren Anwendung auf die zivilen Arbeitskräfte kann eine dieser Herausforderungen sein. Dieses Programm wurde eingerichtet, um Veteranen beim Übergang von einer militärischen zu einer zivilen Karriere zu unterstützen. Das CDP fühlt sich geehrt, diese Auszeichnung erhalten zu haben, und ist sehr dankbar für die Gelegenheit, denen zu dienen, die uns bereits gedient haben.